L’intelligence artificielle (l’« IA ») transforme la manière dont les employeurs recrutent, gèrent et mobilisent leurs effectifs. Si cette technologie peut améliorer la productivité et la prise de décision, elle comporte également des risques importants en ce qui concerne l’emploi, la vie privée, les droits de la personne et la gouvernance.
Joignez-vous aux membres de nos groupes Travail et emploi et Cybersécurité pour une discussion pratique sur :
- Divers cas d’utilisation de l’IA générative et agentique en milieu de travail
- Le recours à l’IA dans les processus touchant le recrutement, la gestion du rendement et le congédiement
- Les risques que pose l’IA en ce qui a trait à la vie privée, à la cybersécurité, aux préjugés et à l’accessibilité
- Les approches concrètes en matière de gouvernance, de surveillance et de gestion des risques en lien avec l’IA
Détails de l'événement :
Mardi 27 octobre 2026
13 h - 14 h (HE)
En ligne
Formation continue obligatoire :
Québec
Veuillez noter qu’en vertu des modifications au Règlement sur la formation continue obligatoire des avocats du Barreau du Québec, qui sont entrées en vigueur le 1er avril 2019, le statut de « dispensateur reconnu » ainsi que la « reconnaissance » obligatoire des activités ont été abolis.
Blakes vous remettra tout de même une confirmation de participation pour vos dossiers. Tel que le prévoit le Règlement, le membre de l’Ordre doit conserver les pièces justificatives permettant de vérifier qu’il a suivi une activité de formation jusqu’à l’expiration d’un délai de sept ans débutant le 30 avril qui suit la fin de la période de référence pendant laquelle l’activité a été suivie.
Ontario
Ce programme est admissible à 1 heure de contenu de professionnalisme. Cet organisme a été approuvé en tant que fournisseur agréé de contenu de professionnalisme par le Barreau de l’Ontario.
Colombie-Britannique
The Law Society of British Columbia a reconnu ce programme pour 1 heure de crédits de formation continue, laquelle peut être comptabilisée dans les deux heures exigées en matière de déontologie et/ou de gestion de la pratique.
